通人社?！?span lang="EN-US">2014〕1 號

關(guān)于印發(fā)南通市中小學教師職稱制度改革

人員過渡辦法的通知

各縣（市,、區(qū)）人社局,、教育局,，開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局,，南通濱海園區(qū)社會管理局,，市直有關(guān)學校（單位）：

為確保全市中小學（幼兒園）教師職稱制度改革順利進行,，根據(jù)省人社廳、教育廳《省人力資源和社會保障廳省教育廳關(guān)于印發(fā)江蘇省中小學教師職稱制度改革工作人員過渡辦法的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕176號）要求,，市人社局,、教育局研究制訂了《南通市中小學教師職稱制度改革人員過渡辦法》，現(xiàn)印發(fā)給你們,，請遵照執(zhí)行,。

                                       南通市人力資源和社會保障局      南通市教育局

                                     2014年1月17 日

   南通市人力資源和社會保障局辦公室   2014年1月 17 日印發(fā)

南通市中小學教師職稱制度改革

人員過渡辦法

為確保我市中小學(幼兒園)教師職稱制度改革工作順利進行，根據(jù)省人力資源和社會保障廳,、省教育廳《關(guān)于印發(fā)江蘇省中小學教師職稱制度改革工作人員過渡辦法的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕176號）精神,，按照國家和省關(guān)于中小學教師職稱制度改革工作的有關(guān)要求，現(xiàn)就我市原已具備相應專業(yè)技術(shù)資格的中小學（幼兒園）教師過渡到新的中小學,、幼兒園教師職稱制度系列,，制定如下辦法。

一,、過渡范圍

全市普通中小學,、幼兒園、特殊教育學校,、工讀學校在職在崗教師,，以及教科研中心、少年宮,、電化教育館,、教育裝備與勤工儉學管理中心、教師發(fā)展中心中專門從事中小學,、幼兒園教育教學與研究工作并已取得中小學,、幼兒園教師專業(yè)技術(shù)資格的在職在崗人員,。

二、過渡內(nèi)容

按照國家和省中小學職稱制度改革工作要求,，建立統(tǒng)一的中小學教師職務制度,，原中學教師職務系列與小學教師職務系列統(tǒng)一并入新的中小學、幼兒園教師職稱系列,。具體過渡對應關(guān)系為：

（一）原教授級中學高級教師對應正高級教師,原中學高級教師（含在小學,、幼兒園中聘任的中學高級教師）對應高級教師，原中學一級教師和小學高級教師（含幼兒園）對應一級教師,，原中學二級教師和小學一級教師（含幼兒園）對應二級教師,，原中學三級教師和小學二級、三級教師（含幼兒園）對應三級教師,。

（二）原教授級中學高級教師一級,、二級、三級,、四級崗位,，對應正高級教師一級、二級,、三級,、四級崗位；原中學高級教師（含在小學,、幼兒園中聘任的中學高級教師）五級,、六級、七級崗位,，對應高級教師五級,、六級、七級崗位,；原中學一級教師和小學高級教師（含幼兒園）八級,、九級、十級崗位對應一級教師八級,、九級,、十級崗位；原中學二級教師和小學一級教師（含幼兒園）十一,、十二級崗位對應二級教師十一,、十二級崗位；原中學三級教師和小學二級,、三級教師（含幼兒園）對應三級教師十三級崗位,。

三、過渡辦法

（一）通過評審取得相應中小學教師專業(yè)技術(shù)資格,，并聘任到與之相對應崗位的教師，直接過渡聘任到新的職稱體系中對應崗位；

    （二）通過評審取得相應中小學教師專業(yè)技術(shù)資格,，因崗位數(shù)額原因未聘任到對應崗位上的教師,，保留其專業(yè)技術(shù)資格，按現(xiàn)聘任崗位過渡聘任到新的職稱系列中對應崗位,。

（三）通過評審取得相應中小學教師專業(yè)技術(shù)資格,，過渡前因工作崗位變動等原因已調(diào)離教師崗位的人員，保留其專業(yè)技術(shù)資格,，不再過渡到新的職稱體系,。

四、時間安排

（一）2014年1月,，全市在過渡范圍內(nèi)的各學校（單位）部署現(xiàn)有職稱人員的過渡工作,，組織教師填寫《南通市中小學教師職稱制度改革人員過渡登記表》，逐一審核原有聘任手續(xù)(教師專業(yè)技術(shù)資格證書,、聘書原件),。

（二）2月下旬，各學校（單位）填報《南通市中小學教師職稱制度改革人員過渡登記匯總表》,，將人員過渡情況在學校（單位）進行不少于5個工作日的集中公示后,，報縣（市、區(qū)）教育,、人社部門審核,。教師專業(yè)技術(shù)資格證書及聘書復印件由縣（市、區(qū)）教育部門審核后存檔,。

（三）3月上旬,，各縣（市、區(qū)）教育,、人力資源社會保障部門審核蓋章,，匯總報市教育局、人力資源社會保障局,。

（四）3月下旬,，南通市教育局、人力資源社會保障局組織復核蓋章,。

（五）4月份,，南通市人力資源社會保障局、教育局對復核符合過渡條件的人員,，聯(lián)合下發(fā)文件予以公布,。

附件1.南通市中小學教師職稱制度改革人員過渡登記表

2.南通市中小學教師職稱制度改革人員過渡登記匯總表

3.南通市中小學教師職稱制度改革人員過渡登記統(tǒng)計表